Erkl\u00e4rung der LAG V\u00e4terarbeit in NRW zum Vatertag am 21. Mai\n2020<\/p>\n\n\n\n
In dem Ma\u00dfe, wie sich die Situation in den Krankenh\u00e4usern\nangesichts der sinkenden Zahl der an Covid-19 Erkrankten entspannt, werden die gesellschaftlichen\nKonsequenzen der ergriffenen Ma\u00dfnahmen zum Schutz vor der Ausbreitung von\nCorona sichtbar. W\u00e4hrend f\u00fcr Unternehmen und Arbeitspl\u00e4tze verschiedene\nSchutzschirme ge\u00f6ffnet worden sind, warten V\u00e4ter und M\u00fctter, Kinder und\nJugendliche noch immer auf Unterst\u00fctzung und klare Perspektiven f\u00fcr die\nn\u00e4chsten Wochen und Monate.<\/p>\n\n\n\n
Jede Krise wirkt wie ein Brennglas f\u00fcr bestehende Probleme. So ist es auch mit Corona: Es wird deutlich, dass wir von dem Wunsch der meisten jungen V\u00e4ter und M\u00fctter, sich Erwerbs- und Familienarbeit partnerschaftlich aufzuteilen, noch weit entfernt sind. 2018 arbeiteten in den alten Bundesl\u00e4ndern 18% der M\u00fctter mit Kindern unter sechs Jahren in Vollzeit, 58% in Teilzeit und 24% waren voll und ganz f\u00fcr ihre Kinder da. Demgegen\u00fcber arbeiteten \u00fcber 90% der V\u00e4ter in Vollzeit. Die jetzt von vielen bef\u00fcrchtete \u201aRetraditionalisierung\u2018 f\u00e4llt auf einen \u201afruchtbaren Boden\u2018. <\/p>\n\n\n\n
Aber auch wenn Frauen zuhause einen gro\u00dfen Teil der Care-Arbeiten \u00fcbernehmen, Kinder betreuen und beschulen, engagieren sich V\u00e4ter seit dem Lockdown und der Schlie\u00dfung der Schulen und Kindertagesst\u00e4tten verst\u00e4rkt in Familie und mit ihren Kindern. Dazu erkl\u00e4rt Hans-Georg Nelles, Vorsitzender der LAG: \u201eV\u00e4ter, die in Kurzarbeit sind und deren Frauen in den sogenannten systemrelevanten Berufen arbeiten, im Einzelhandel, in der Pflege oder im Krankenhaus, \u00fcbernehmen selbstverst\u00e4ndlich Beschulung und Betreuung ihrer Kinder sowie die Aufgaben im Haushalt. Dass dies die vollzeitbesch\u00e4ftigten V\u00e4ter – sei es im Homeoffice oder an der Werkbank – nicht im gleichen Ma\u00dfe machen k\u00f6nnen, liegt auf der Hand. Doch auch diese V\u00e4ter engagieren sich bis zur Belastungsgrenze und h\u00e4ufig dar\u00fcber hinaus in und f\u00fcr ihre Familien.\u201c<\/p>\n\n\n\n
Damit dies gelingen kann, brauchen die V\u00e4ter Unterst\u00fctzung und Beratung, vor allem aber Austauschm\u00f6glichkeiten mit anderen V\u00e4tern. Ein Mitglied der LAG, der Verein \u201aV\u00e4ter in K\u00f6ln e.V.\u2018 hat schon vor Corona eine WhatsApp Gruppe eingerichtet, in der sich V\u00e4ter austauschen und gegenseitig unterst\u00fctzen. In Zeiten geschlossener Familienbildungs- und Beratungseinrichtungen kommt diesen digitalen M\u00f6glichkeiten eine steigende Bedeutung zu.<\/p>\n\n\n\n
Vor allem aber gilt es, V\u00e4ter in ihren unterschiedlichen\nLebenslagen in den Blick zu nehmen und sichtbar zu machen. Den getrenntlebenden\nVater, der sein Kind im Wechselmodell betreut und dazu jede zweite Woche\nt\u00e4glich 16 Stunden arbeitet um in der anderen f\u00fcr seine Tochter da sein zu\nk\u00f6nnen. Die V\u00e4ter, die in beengten Wohnverh\u00e4ltnissen, Homeoffice und -schooling\nam K\u00fcchentisch erledigen sollen. Und auch die V\u00e4ter, die sich an ihren\nArbeitspl\u00e4tzen Sorgen um ihre Gesundheit machen und sich nach 10 Stunden\nErwerbsarbeit zuhause ihren Kindern widmen.<\/p>\n\n\n\n
Das bedeutet f\u00fcr alle V\u00e4ter einen ungeheuren Zeit- und Kraftaufwand und die LAG V\u00e4terarbeit fordert Politik und Arbeitgebende dazu auf, V\u00e4ter und ihre Familien dabei nicht im Stich zu lassen. \u201eEine deutliche Entlastung w\u00fcrde es bringen, wenn V\u00e4ter (und M\u00fctter) zum Beispiel im Rahmen einer Familienarbeitszeit ihre Erwerbsarbeitszeiten auf 32 Stunden pro Woche reduzieren k\u00f6nnten und die Verdienstdifferenzen durch ein entsprechendes \u201aKurzarbeitergeld\u2018 ausgeglichen w\u00fcrden,\u201c erkl\u00e4rt Nelles. Und \u201ewenn Arbeitgebende Besch\u00e4ftigte ins Homeoffice schicken, d\u00fcrfen sie nicht erwarten, dass die Arbeiten in den \u00fcblichen Arbeitszeiten erledigt werden. V\u00e4ter ben\u00f6tigen Freir\u00e4ume f\u00fcr ihr famili\u00e4res Engagement.\u201c Vor allem aber brauchen sie Perspektiven f\u00fcr die \u00d6ffnung der Kinderbetreuungs\u00adeinrichtungen und Schulen.<\/p>\n\n\n\n
Den Vatertag am kommenden Donnerstag werden die LAG und ihre Mitgliedsverb\u00e4nde nutzen, um auf das vielf\u00e4ltige Engagement von V\u00e4tern hinzuweisen und V\u00e4ter gemeinsam mit ihren Kindern sichtbar zu machen. Dies geschieht in den sozialen Medien unter #CoronaV\u00e4ter und an den Orten, wo sich V\u00e4ter mit ihren Kindern aufhalten: Auf Spielpl\u00e4tzen, in der freien Natur und an allen anderen Pl\u00e4tzen.<\/p>\n\n\n\n
Die LAG V\u00e4terarbeit ist vor vier Jahren angetreten, V\u00e4tern Wege in die Familie zu ebnen und ihnen eine gute Beziehung zu ihren Kindern zu erm\u00f6glichen. Vatersein ist eine Bereicherung im Leben und die 25 in der LAG vertretenen Organisationen und Vereine setzen sich daf\u00fcr ein, dass alle Geschlechter gleichberechtigt im Fokus der politischen und gesellschaftlichen Gestaltung stehen. Durch ihr Handeln unterst\u00fctzen sie V\u00e4ter, unabh\u00e4ngig von ihren ethnisch-kulturellen Zugeh\u00f6rigkeiten, von Hautfarbe, Alter, sexueller Orientierung, sozialer Lage und\/oder k\u00f6rperlicher bzw. geistiger Beeintr\u00e4chtigung\/F\u00e4higkeit in ihren jeweiligen Entwicklungen von Identit\u00e4ten und Lebensentw\u00fcrfen.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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