![\"\"](\"http:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/190916_VNW_ErfolgHatVieleVa\u0308ter_Banner_1500x430px_Fachkonferenz-1024x294.jpg\")
<\/figure>\n\n\n\nDie Abschlusskonferenz des Projekts wird auf Ende M\u00e4rz 2020 verschoben<\/p>\n\n\n\n
Im Jahr 2040 werden voraussichtlich 3,9 Millionen\nArbeitskr\u00e4fte fehlen. Insbesondere kleine und mittelst\u00e4ndische Unternehmen\n(KMU) sp\u00fcren den Fachkr\u00e4ftemangel heute bereits stark. Wie gelingt es in dieser\nSituation, als KMU auch in Zukunft die besten Fachkr\u00e4fte zu finden und ans\nUnternehmen zu binden?<\/p>\n\n\n\n
Eineinhalb Jahre haben wir dazu gemeinsam mit Expert*innen,\nVerbundprojekten und KMU aus NRW innovative Ideen entwickelt. Unser Ansatz: mit\neiner wertsch\u00e4tzenden Teamkultur und einer v\u00e4terorientierten Personalpolitik\ngelingt es, die Mitarbeiter ans Unternehmen zu binden. Denn auch V\u00e4ter w\u00fcnschen\nsich Angebote und insbesondere Flexibilit\u00e4t, um Familie und Beruf zu\nvereinbaren.<\/p>\n\n\n\n
Erhalten Sie praxisnahe Anregungen von\nBest-Practice-Unternehmen, die Sie direkt in Ihrem Unternehmen anwenden k\u00f6nnen.\nKommen Sie mit den Projektunternehmen und Fachexperten in den\nBest-Practice-Foren in pers\u00f6nlichen Austausch und gestalten Sie mit uns eine\nZukunft, in der Fachkr\u00e4ftebindung und Vereinbarkeit von Beruf und Familie f\u00fcr\nM\u00fctter und f\u00fcr V\u00e4ter gelingt.<\/p>\n\n\n\n<\/figure>\n\n\n\n