Eine gute Nachricht f\u00fcr die Gleichbef\u00e4higung von M\u00e4nnern: Europaweit sollen V\u00e4ter bei der Geburt eines Kindes Anspruch auf 10 Tage bezahlten Urlaub haben. Das hat der EU-Ministerrat beschlossen. Bisher hatten V\u00e4ter hierzulande keinen gesetzlichen Anspruch auf bezahlten Urlaub bei der Geburt eines Kindes. Wer seine Partnerin dennoch unterst\u00fctzen wollte, musste unbezahlt zu Hause bleiben. Bis zur Umsetzung der Neuregelung kann es aber lange dauern.<\/p>\n
Der Beschluss sieht auch vor, dass es zwei Monate bezahlte Elternzeit f\u00fcr V\u00e4ter geben soll. In Deutschland ist dies bereits so geregelt, andere L\u00e4nder wollten den Zeitraum auf einen Monat begrenzen, die Kommission hatte vier Monate vorgeschlagen. Das Ergebnis ist ein Kompromiss.<\/p>\n
Bundesfamilienministerin Franziska Giffey (SPD) verbucht das Ergebnis dennoch als \u201eErfolgsmeldung\u201c. Ein Sprecher ihres Ministeriums sagte der taz: \u201eDie Beschl\u00fcsse werden dazu f\u00fchren, dass mehr M\u00e4nner f\u00fcr ihre Kinder da sein werden. Damit f\u00f6rdern wir in ganz Europa auch die Erwerbst\u00e4tigkeit von Frauen.\u201c Nun m\u00fcssen sich die europ\u00e4ischen Institutionen noch mit dem EU-Parlament abstimmen.<\/p>\n