{"id":825,"date":"2008-06-14T15:13:11","date_gmt":"2008-06-14T14:13:11","guid":{"rendered":"http:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/?p=825"},"modified":"2008-06-14T15:13:11","modified_gmt":"2008-06-14T14:13:11","slug":"vater-verdienen-anerkennung-vatertag-in-deutschland","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/2008\/06\/14\/vater-verdienen-anerkennung-vatertag-in-deutschland\/","title":{"rendered":"V\u00e4ter verdienen Anerkennung – V\u00e4tertag in Deutschland"},"content":{"rendered":"

Am kommenden Sonntag, 15. Juni, findet in Deutschland erstmalig der V\u00e4tertag statt. Ein Tag, der in anderen L\u00e4ndern wie zum Beispiel den USA, den Benelux-L\u00e4ndern und der Schweiz schon seit langem propagiert und auch begangen wird.<\/span><\/p>\n

V\u00e4ter verdienen Aufmerksamkeit und Anerkennung. Sie leisten einiges und k\u00f6nnten viel mehr, wenn die Rahmenbedingungen familienfreundlicher w\u00e4ren.<\/span><\/p>\n

Aktive V\u00e4ter sind ein Gewinn vor allem f\u00fcr die Kinder und M\u00fctter, aber auch f\u00fcr Betriebe, Schulen und Betreuungseinrichtungen.<\/span><\/p>\n

Eine Teiluntersuchung im Rahmen des „Index Gute Arbeit 2007 vom Deutschen Gewerkschaftsbund verdeutlicht, wie wichtig den meisten Besch\u00e4ftigten, M\u00e4nnern wie Frauen, ein ausgewogenes Verh\u00e4ltnis zwischen Arbeits- und Privatleben, neudeutsch auch Work-Life-Balance genannt, ist und dass in Deutschland zu wenig daf\u00fcr getan wird.<\/span><\/p>\n

42 % aller Besch\u00e4ftigten arbeiten danach unter Bedingungen, durch die Familie, Freundschaft und private Interessen zu kurz kommen.<\/span><\/p>\n

Gute Arbeitsbedingungen sind jedoch die Hauptquelle einer guten Balance bei den Vollzeitbesch\u00e4ftigten.<\/span><\/p>\n

Alleinerziehende und Alleinverdienende in Familien mit Kindern haben dabei die schlechtesten Chancen.<\/span><\/p>\n

Eine Befragung des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) ergab, dass nur bei 31 Prozent der Befragten der Arbeitgeber R\u00fccksicht auf die Anforderungen von Familien nehmen.<\/span><\/p>\n

26 Prozent hingegen erleben vom Arbeitgeber keinerlei R\u00fccksichtnahme auf ihre famili\u00e4ren Belange.<\/span><\/p>\n

In Betrieben mit familienfreundlichen Regelungen weisen neun von zehn M\u00fcttern und V\u00e4tern eine gute Work-Life-Balance auf. Von besonderer Bedeutung sind auch starke Betriebs- und Personalr\u00e4te, die sich aktiv f\u00fcr die Interessen der Besch\u00e4ftigten einsetzen, so Renate Licht, Vorsitzende der DGB Region Ostth\u00fcringen.<\/span><\/p>\n

Besch\u00e4ftigte im Gastgewerbe und in den Verkehrsberufen tragen die gr\u00f6\u00dften Belastungen, die besten Bedingungen haben Besch\u00e4ftigte in der \u00f6ffentlichen Verwaltung.<\/span><\/p>\n

Das V\u00e4ter-Experten-Netz (VEND-eV<\/a>) koordiniert und vernetzt die Aktionen am V\u00e4tertag und unterst\u00fctzt die Vorbereitungen.<\/span><\/p>\n

Auf der Internetseite www.vaetertag.de<\/a> sind weitere Informationen zu diesem Thema zu finden.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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