{"id":6076,"date":"2012-04-19T14:23:29","date_gmt":"2012-04-19T13:23:29","guid":{"rendered":"http:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/?p=6076"},"modified":"2012-04-19T14:23:29","modified_gmt":"2012-04-19T13:23:29","slug":"wenn-die-vater-mitspielen-wird-der-wiedereinstieg-der-partnerin-leichter","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/2012\/04\/19\/wenn-die-vater-mitspielen-wird-der-wiedereinstieg-der-partnerin-leichter\/","title":{"rendered":"Wenn die V\u00e4ter mitspielen, wird der Wiedereinstieg der Partnerin leichter"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/a>Der \u00dcbergang von der Partnerschaft zu einer Familie mit Kind bedeutet oft das Ende der urspr\u00fcnglichen Absicht der Partner, sich famili\u00e4re Pflichten und Erwerbsarbeit partnerschaftlich aufzuteilen. Schleichend werden M\u00e4nner dann zu Familienern\u00e4hrern und Frauen bleiben bei den Kindern zuhause. Eine qualitative Studie<\/a> im Auftrag der hessenstiftung \u2013 familie hat zukunft<\/em> und des Bundesfamilienministeriums kommt zu dem Ergebnis, dass der urspr\u00fcngliche Lebensentwurf von Frauen und M\u00e4nnern umso leichter aufrecht erhalten bleiben kann, je l\u00e4nger V\u00e4ter eine eigene Elternzeit in Anspruch nehmen.<\/p>\n

\u201eDer Weg aus der Familienzeit ins Erwerbsleben ist nicht immer leicht. 80 % der nicht erwerbst\u00e4tigen Frauen in Hessen wollen sp\u00e4testens in den Beruf zur\u00fcck, wenn die Kinder gr\u00f6\u00dfer sind. Die Wiedereinstiegsquote liegt aber nur bei 13 %. Wiedereinsteigerinnen brauchen insbesondere die Unterst\u00fctzung des Partners,\u201c sagte Staatssekret\u00e4rin Petra M\u00fcller-Klepper aus dem Hessischen Sozialministerium bei der Vorstellung der Studie am Mittwoch in Wiesbaden.<\/p>\n

\u201eEine vollzeitnahe und qualifikationsad\u00e4quate R\u00fcckkehr nach einer familienbedingten Erwerbsunterbrechung gelingt leichter und besser mit aktiver Unterst\u00fctzung der Ehem\u00e4nner\u201c, bekr\u00e4ftigte Eva-Maria Welskop-Defaa, Leiterin der Abteilung Gleichstellung des Bundesministeriums f\u00fcr Familie, Senioren, Frauen und Jugend. Zusammen mit der Hessenstiftung hatte das Bundesministerium den Blick auf die M\u00e4nner beim beruflichen Wiedereinstieg der Partnerin gelenkt.<\/p>\n

Der Autor der gemeinsam gef\u00f6rderten Studie \u201eV\u00e4ter und der Wiedereinstieg der Partnerin\u201c, Hans Georg Nelles stellte vor einem Fachpublikum die Hauptaussagen vor. \u201eV\u00e4ter sind bereit, Ver\u00e4nderungen im Familiensystem beim Wiedereinstieg der Partnerin mitzutragen und gegebenenfalls ihre eigene Arbeitszeit zu reduzieren. Allerdings muss diese Bereitschaft rechtzeitig abgerufen werden\u201c, erl\u00e4uterte Nelles. Wesentlich sei die Bereitschaft der Partnerin, ihre Verantwortung f\u00fcr das Familieneinkommen zu \u00fcbernehmen. Ein Wiedereinstieg \u201eauf Probe\u201c etwa mit geringer Stundenzahl sei kein Signal der Verantwortungs\u00fcbernahme.<\/p>\n

Bei den V\u00e4tern, die keine Elternzeit oder lediglich zwei Monate in Anspruch genommen haben, waren die Partnerinnen l\u00e4nger, d.h. bis zu f\u00fcnf Jahren in Elternzeit. In dieser Gruppe ging die Initiative zum Wiedereinstieg ging von der Partnerin aus und Regelungen wurden relativ kurzfristig abgesprochen. In der Gruppe der V\u00e4ter mit l\u00e4ngeren Elternzeiten stand der Zeitpunkt des Wiedereinstiegs der Partnerin schon vor Beginn der Elternzeit fest und wurde vom Partner durch die eigene Elternzeit und vielfach auch durch eine Reduzierung der Arbeitszeit im Anschluss daran unterst\u00fctzt. Eine Reduzierung der eigenen Arbeitszeit um 25 % f\u00fcr eine Dauer von drei bis sechs Monaten wurde von den Befragten als machbar eingesch\u00e4tzt.<\/p>\n

Bei der Aufgabenteilung in den Partnerschaften zeigt es sich, dass diese in der Gruppe der V\u00e4ter mit l\u00e4ngeren Elternzeiten auch weiterhin gleichm\u00e4\u00dfiger gem\u00e4\u00df der getroffenen Absprachen verteilt blieb. Die Entscheidung der V\u00e4ter, mehr Verantwortung im h\u00e4uslichen Bereich zu \u00fcbernehmen, wird durch einen fr\u00fchen R\u00fcckkehrzeitpunkt der Partnerin in den Beruf beeinflusst.<\/p>\n

Quelle<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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