… wenn ein Mann das macht gibt es eine Produktentt\u00e4uschung.“ Diese Worte des Wirtschaftsredakteurs haben mich noch lange nach unserem Gespr\u00e4ch besch\u00e4ftigt.<\/p>\n
Wird hier doch jenseits der Sonntagsrethorik der Familienfunktion\u00e4re aus Politik und Wirtschaft deutlich, warum sich in Sachen Vereinbarkeit von Beruf und Familie so wenig und so langsam etwas bewegt. Insbesondere engagierten V\u00e4tern werden immer noch Steine in den Weg gelegt und die phantastische ‚Prognos Rendite‘<\/a> bewirkt angesichts der offensichtlichen Widerspr\u00fcche zwischen Worten und Taten keine Wunder.<\/p>\n Wenn zum Beispiel der DIHT<\/a> Pr\u00e4sident Braun eine Lanze f\u00fcr die V\u00e4termonate<\/a> mit den Worten, ‚die Betriebe br\u00e4uchten nicht zu bef\u00fcrchten, dass diese von den V\u00e4tern verst\u00e4rkt in Anspruch genommen werden‘ bricht, muss sich der aktive Vater doch wohl fragen, wer denn hier etwas zu bef\u00fcrchten hat.<\/p>\n Von alleine, durch ein weiter so und ‚muddling through‘ passiert gar nichts beziehungsweise nur in einer generations\u00fcbergreifenden Langsamkeit. Dies macht auch eine Untersuchung des Centre for Economic Performance (CEP)<\/a>, at the London School of Economics deutlich. \u00b4Die Londoner Times berichtet dar\u00fcber mit der \u00dcberschrift:<\/span>‚Women will earn the same as men – if they wait 150 years‘ <\/a><\/span><\/p>\n Ich denke, so lange zu warten k\u00f6nnen und d\u00fcrfen wir uns nicht leisten. Es ist an der Zeit zu handeln, auch wenn es (scheinbare) Privilegien kostet!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" … wenn ein Mann das macht gibt es eine Produktentt\u00e4uschung.“ Diese Worte des Wirtschaftsredakteurs haben mich noch lange nach unserem Gespr\u00e4ch besch\u00e4ftigt. Wird hier doch jenseits der Sonntagsrethorik der Familienfunktion\u00e4re aus Politik und Wirtschaft deutlich, warum sich in Sachen Vereinbarkeit von Beruf und Familie so wenig und so langsam etwas bewegt. Insbesondere engagierten V\u00e4tern werden […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[3,6,12],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48"}],"collection":[{"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=48"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=48"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=48"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=48"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}