M\u00e4nner sind mit ihrer Situation insgesamt zufrieden, w\u00fcnschen sich am Arbeitsplatz aber vor allem h\u00f6here zeitliche Flexibilit\u00e4t. Dies hat die Studie \u00abWas M\u00e4nner wollen!\u00bb, die Pro Familia im Auftrag des Departementes des Innern des Kantons St. Gallen durchgef\u00fchrt hat. Die Studie weist auch nach, dass sich viele M\u00e4nner in der Frage der Vereinbarkeit im Vergleich mit Frauen benachteiligt f\u00fchlen.<\/p>\n
\u00abDie demographischen Ver\u00e4nderungen haben zur Folge, dass die Wirtschaft in Zukunft noch viel st\u00e4rker sowohl auf M\u00e4nner als auch auf Frauen als Mitarbeiter angewiesen sein wird\u00bb, sagt Regierungsr\u00e4tin Kathrin Hilber, Vorsteherin des Departementes des Innern, zur Studie.<\/p>\n
Grosses Interesse am Thema<\/strong><\/p>\n Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird f\u00fcr beide Geschlechter zu einem zentralen Thema auf dem Arbeitsmarkt. Wenn auch Frauen vermehrt einer Lohnarbeit nachgehen sollen, dann m\u00fcssen M\u00e4nner eine neue Rolle und neue Aufgaben in der Familie \u00fcbernehmen. \u00dcber 70 % der and er Studie befragten M\u00e4nner geben an, dass sie ihren zuk\u00fcnftigen Arbeitgeber unter anderem aufgrund der angebotenen M\u00f6glichkeiten, Berufs- und Privatleben gut unter einen Hut zu bringen, ausw\u00e4hlen.<\/p>\n Die Studie \u00abWas M\u00e4nner wollen!\u00bb wurde von Pro Familia im Auftrag des Departementes des Innern durchgef\u00fchrt. Die Beteiligung der KMU und ihrer m\u00e4nnlichen Mitarbeiter \u00fcbertraf die Erwartungen. Von den 3500 Mitarbeitern von 35 KMU im Kanton St. Gallen, die an der Online-Umfrage mitmachten, beantworteten knapp 1200 die Fragen der Erhebung. Damit stehen zum ersten Mal in der Schweiz repr\u00e4sentative Aussagen zu den Anliegen der M\u00e4nner bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie zur Verf\u00fcgung.<\/p>\n Mehr zeitliche und r\u00e4umliche Autonomie<\/strong><\/p>\n Zwei Drittel der M\u00e4nner sind mit ihrer beruflichen Situation insgesamt zufrieden. Trotzdem ortet eine Mehrheit von 68 % im Bereich der Vereinbarkeit Konfliktpotenzial. Am st\u00e4rksten ins Gewicht f\u00e4llt dabei die fehlende zeitliche Verf\u00fcgbarkeit. Unter den Unzufriedenen sind viele j\u00fcngere V\u00e4ter. Ein Drittel aller V\u00e4ter, die an der Umfrage teilnahmen, ist der Ansicht, sie k\u00f6nnten den Anspr\u00fcchen ihrer Familien nur bedingt gen\u00fcgen. \u00a8<\/p>\n 85 % der Umfrageteilnehmer geben an, dass die Angebote f\u00fcr M\u00e4nner im Bereich Vereinbarkeit jenen der Frauen angepasst werden sollten. Beda Meier, Leiter des Kompetenzzentrums Integration, Gleichstellung und Projekte im Departement des Innern, fasst zusammen: \u00abOffensichtlich ist das Thema Vereinbarkeit definitiv auch bei den M\u00e4nnern angekommen.\u00bb<\/p>\n Die Studie finden Sie hier<\/a>.<\/p>\n