{"id":2912,"date":"2010-02-05T17:54:48","date_gmt":"2010-02-05T16:54:48","guid":{"rendered":"http:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/?p=2912"},"modified":"2010-02-05T17:54:48","modified_gmt":"2010-02-05T16:54:48","slug":"einer-eigenstandigen-vaterpolitik-kommt-eine-schlusselrolle-zu","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/2010\/02\/05\/einer-eigenstandigen-vaterpolitik-kommt-eine-schlusselrolle-zu\/","title":{"rendered":"Einer eigenst\u00e4ndigen V\u00e4terpolitik kommt eine Schl\u00fcsselrolle zu"},"content":{"rendered":"<p>Das \u00e4u\u00dferte die neue Familienministerin Ende Januar in einem Gastkommentar im <a href=\"http:\/\/www.bmfsfj.de\/BMFSFJ\/aktuelles,did=133704.html\" target=\"_blank\">Focus<\/a>. \u201a\u2026 Es sagt viel \u00fcber unser Familienverst\u00e4ndnis, dass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf immer noch vor allem als Problem der Frauen wahrgenommen wird. \u2026 Wenn V\u00e4ter Arbeitsalltag und berufliche Weiterentwicklung an den Bed\u00fcrfnissen ihrer Kinder ausrichten (k\u00f6nnen), l\u00e4sst sich die Berufst\u00e4tigkeit von Frauen nicht mehr gegen das Kindeswohl ausspielen. Deshalb brauchen nicht nur Frauen, sondern auch M\u00e4nner f\u00fcr ihre Erziehungsleistung mehr gesellschaftliche Anerkennung und Unterst\u00fctzung. Weil neue Rollenbilder und Lebensentw\u00fcrfe f\u00fcr aktive V\u00e4ter erst im Entstehen sind, kommt einer eigenst\u00e4ndigen V\u00e4terpolitik f\u00fcr die Familienpolitik der n\u00e4chsten Jahre eine Schl\u00fcsselrolle zu. \u2026\u2019<\/p>\n<p>\u00c4hnliche Worte kennen wir von der Vorg\u00e4ngerin im Amt, die mit den neuen Elternzeit und Elterngeld Regelungen in der Tat einen Paradigmenwechsel eingeleitet hat. Die zwei V\u00e4termonate werden inzwischen in vielen Unternehmen \u201adurch gewunken\u2019. Aber V\u00e4ter, die mehr Zeit f\u00fcr die Familienarbeit aufwenden m\u00f6chten, stehen nach wie vor unter einem Rechtfertigungsdruck.<\/p>\n<p>Und die eigentliche Herausforderung, die Frau K\u00f6hler in ihrem Kommentar anspricht, beginnt ja erst in den Jahren danach. Wie bekommen wir also einen Einstellungswandel hin, der es Frauen und M\u00e4nnern erm\u00f6glicht, sich im Rahmen zum Beispiel einer reduzierten Vollzeit von 28 Stunden in einem bestimmten Lebensabschnitt Familien und Erwerbsarbeit partnerschaftlich aufzuteilen? Ganz bestimmt nicht dadurch, dass ich diese Entscheidung weiterhin als private Angelegenheit betrachte, die alleine am K\u00fcchentisch gel\u00f6st wird.<\/p>\n<p>Hier sind Politik und Gesellschaft, also auch die Unternehmen mitgefordert, und auch die Familienministerin mehr als eine Antwort schuldig.<\/p>\n<p>Im aktuellen <a href=\"http:\/\/www.vaeter-und-karriere.de\/downloads\/vaeter--karriere-newsletter-1-2010_web.pdf\" target=\"_blank\">Newsletter<\/a> V\u00e4ter &amp; Karriere 1-2010 versuche ich zu skizzieren, wie es beiu der Elternzeit weitergehen kann.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Das \u00e4u\u00dferte die neue Familienministerin Ende Januar in einem Gastkommentar im Focus. \u201a\u2026 Es sagt viel \u00fcber unser Familienverst\u00e4ndnis, dass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf immer noch vor allem als Problem der Frauen wahrgenommen wird. \u2026 Wenn V\u00e4ter Arbeitsalltag und berufliche Weiterentwicklung an den Bed\u00fcrfnissen ihrer Kinder ausrichten (k\u00f6nnen), l\u00e4sst sich die Berufst\u00e4tigkeit von [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[6],"tags":[91],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2912"}],"collection":[{"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2912"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2912\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2914,"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2912\/revisions\/2914"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2912"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2912"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2912"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}