{"id":196,"date":"2006-11-22T23:31:44","date_gmt":"2006-11-22T21:31:44","guid":{"rendered":"http:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/2006\/11\/22\/mobilitat-beim-jobwechsel\/"},"modified":"2006-11-22T23:31:44","modified_gmt":"2006-11-22T21:31:44","slug":"mobilitat-beim-jobwechsel","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vaeter-und-karriere.de\/blog\/index.php\/2006\/11\/22\/mobilitat-beim-jobwechsel\/","title":{"rendered":"Mobilit\u00e4t beim Jobwechsel"},"content":{"rendered":"<p style=\"margin: 6pt 0cm 0.0001pt\"><span style=\"font-size: 10pt; font-family: Verdana\">Jochen Mai zitiert in <a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/blog.wiwo.de\/jobwelt\/eintrag.php?id=409\"><span style=\"color: windowtext\">Jo&#8217;s Jobwelt<\/span><\/a> eine aktuelle Umfrage von <a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/www.immobilienscout24.de\/\"><span style=\"color: windowtext\">ImmobilienScout24<\/span><\/a> und <a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/www.tns-infratest.com\/\"><span style=\"color: windowtext\">TNS Infratest<\/span><\/a> unter 100 Personalberatern. Demnach sind Ortswechsel bei Jobwechsel heute f\u00fcr Manager schon die Regel. Derzeit wechselt durchschnittlich jeder Zweite im mittleren Management mit dem Job auch seinen Wohnort. Im Top-Management sind es sogar \u00fcber 60 Prozent. F\u00fcr den Nachwuchs sieht das nicht anders aus: 70 Prozent der Personalberater sagen Berufseinsteigern f\u00fcnf oder mehr Ortswechsel w\u00e4hrend des Berufslebens voraus. Ein knappes Drittel geht gar von acht und mehr Umz\u00fcgen im Laufe einer Karriere aus \u2013 eine Verdoppelung im Vergleich zum Jahr 1999.<\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 6pt 0cm 0.0001pt\"><span style=\"font-size: 10pt; font-family: Verdana\">Dieser Trend wird in den kommenden f\u00fcnf Jahren zunehmen. Experten gehen davon aus, dass der Prozentsatz der Umz\u00fcge im Mittleren Management im Durchschnitt um ein Viertel steigt. Gr\u00f6\u00dfere Flexibilit\u00e4t wird dabei besonders von Managern in IT, Handel, Telekommunikation und Industrie sowie von Unternehmensberatern verlangt.<\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 6pt 0cm 0.0001pt\"><span style=\"font-size: 10pt; font-family: Verdana\">Dazu passt das Thema des Kongresses des <a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/www.workfamily-institut.de\/\">Work &#8211; Family Instituts<\/a> von Joachim Lask, der heute in Frankfurt mit dem Thema &#8218;<\/span><span style=\"font-size: 10pt; font-family: Verdana\">Liebe&#8230; bitte warten! &#8211; Balance zwischen beruflicher Mobilit\u00e4t, Familie und Partnerschaft\u2019 stattfand und bei dem unter anderem der Zukunftsforscher <a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/www.horx.com\/\">Matthias Horx<\/a> referierte.<\/span><span style=\"font-size: 10pt; font-family: Verdana\"><\/span><\/p>\n<p style=\"margin-top: 6pt\" class=\"MsoNormal\"><span style=\"font-size: 10pt; font-family: Verdana\">In der Kongressank\u00fcndigung hie\u00df es: \u201aZahlreiche Arbeitnehmer werten den beruflichen Ortswechsel als gro\u00dfe Belastung und m\u00fcssen sich zwischen Familie und Beruf entscheiden. Die Mobilit\u00e4t im Berufsalltag l\u00e4sst sich immer schwieriger mit der Partnerschaft oder den Erziehungsaufgaben von M\u00fcttern und V\u00e4tern vereinbaren.\u2019<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Jochen Mai zitiert in Jo&#8217;s Jobwelt eine aktuelle Umfrage von ImmobilienScout24 und TNS Infratest unter 100 Personalberatern. Demnach sind Ortswechsel bei Jobwechsel heute f\u00fcr Manager schon die Regel. Derzeit wechselt durchschnittlich jeder Zweite im mittleren Management mit dem Job auch seinen Wohnort. Im Top-Management sind es sogar \u00fcber 60 Prozent. 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